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作者:刘红粉8512 发表于 2012-6-13 12:25:54 | 编辑 删除 引用 第14楼 |
二级 刘红粉 报名 问题老板需要的只是维持企业现有的稳定发展,并不需要在人才的整体发展上得到更高的提升。虽然有时候会偶感紧缺要用的人,但是真正要投入财力、物力、人力的时候却是举棋不定。针对这种情况,企业培训相关负责人应该如何在企业内部推动人才建设的大船?
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作者:melodydeng 发表于 2012-6-13 12:52:52 | 编辑 删除 引用 第16楼 |
三级学员 邓秀梅 报名
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 | TO BE OR NOT TO BE,THAT'S A QUESTION. |
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作者:高媛 发表于 2012-6-13 20:35:18 | 编辑 删除 引用 第21楼 |
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