培训目标:
解决在人力资源实践过程中遇到的“疑难杂症”,分享领先企业人力资源管理的经验与方法,推动人力资源职业化,以及人力资源管理理论与实战技能的提升。
培训形式:
案例式教学,主题对话式,讲师讲解+嘉宾分享(分享为主)。
具有丰富实践经验的大型企业HR高层管理者现场分享,将就学员关心的人力资源管理实践过程中的疑难杂症,进行必要的确认及提供解决方案,参会学员有义务将现实问题详细列举,以确保培训收益,问题请经过慎重考虑后再跟帖报名时一并提出。
格式如下:http://www.szhr.org/dispost.asp?BoardID=55&PostID=6484,本期问题请直接发送问题到邮箱:1094383646@qq.com,我们会针对突出问题进行筛选,然后作出重点解答。
报名资格:l报名同学必须是商祺正式学员。参加沙龙请携带商祺学员卡,以便记录考勤。
提醒:学员卡有丢失的请与教务的谢老师联系补办。联系电话:83749005、83040262、83040261
l非商祺中心学员对沙龙主题感兴趣的,请提前与教务部谢老师、刘老师、尹老师联系,进行资格审核。审核通过后在沙龙当天到教务办公室领取“临时听课证”参加沙龙。
报名方式:
l 商祺学员必须在网上跟贴报名,报名格式:姓名+公司+问题
商祺沙龙规定:
一、“技能提升课程”,听课机会珍贵。一旦报名请务必参加,持学员听课证入场!不允许迟到早退,切记!
二、如若未在网上提前报名老学员,直接前来听课。为了保证报名学员的听课质量和公平性,我们将不安排进场听课的座位,请大家知悉相告!
如有报名后无故缺席者,将取消您在商祺中心的以下权益:
1、免费沙龙的参加权
2、人力资源管理师课程培训的终身制
3、商祺中心针对学员组织的其他类的免费活动
此规定只是提醒大家注意自己的诚信指数,一旦报名,不要无故缺席。如果未能参加的学员也请放心,中心会针对反响好的课题重复开课,商祺一直以来致力于人力资源管理的培训与咨询,尽力为大家提供免费学习的机会,希望大家也能认真对待,谢谢!