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国际知名企业中层管理者培训揭秘0
龙啸天
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2546
22-8-25 12:58|
nihaos
80后管理的二十八字方针
陈冲
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1993
22-8-25 12:57|
nihaos
比尔盖茨家庭故事:一杯冷水泼出个世界首富
陈冲
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22-8-25 12:57|
nihaos
哈佛经典:谁背上了“猴子”?
陈冲
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1931
22-8-25 12:57|
nihaos
大话西游之HR管理篇
陈冲
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22-8-25 12:57|
nihaos
“人力资源外包”在经济危机中的妙用
陈冲
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22-8-25 12:56|
nihaos
招聘工作的评估公式
龙啸天
1
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22-8-26 10:26|
nihaos
招聘分析报告
龙啸天
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19-5-4 15:39|
nihao100
六顶思考帽(Six Thinking Hats)
admin
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22-2-17 15:37|
nihaos
[转帖]战略钟模型
admin
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22-8-25 12:59|
nihaos
一个旁观者眼中的富士康
admin
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09-6-15 13:38|
瞿小伟
深圳市技职培训机构
肖映平
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09-6-10 9:36|
admin
创建企业文化的一点思考
龙啸天
1
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22-8-25 13:00|
nihaos
东西方企业文化走势
admin
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22-8-25 13:00|
nihaos
大学生新员工岗前培训与岗位训练实务
商祺汪老师
1
2282
22-8-25 23:06|
nihaos
绩效管理方案设计的关键
商祺毛淑华
1
2223
22-8-25 20:08|
nihaos
如何留住员工
商祺毛淑华
1
2284
22-8-25 20:07|
nihaos
[讨论]大幅度裁员,如何降低赔偿费用?
商祺毛淑华
1
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22-8-25 20:07|
nihaos
[转帖]对员工不信任要付出怎样的代价
商祺毛淑华
1
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22-8-25 20:07|
nihaos
[分享]招聘面试人员的注意事项
商祺毛淑华
1
2324
22-8-25 20:07|
nihaos
黄劲:以业绩赢得投资者信赖
陈冲
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22-8-25 20:07|
nihaos
财务管理创新的路径探究
陈冲
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22-8-25 20:07|
nihaos
[转帖]沃尔沃花落谁家
陈冲
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22-8-26 10:20|
nihaos
如何提升培训收益
商祺汪老师
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22-8-25 23:07|
nihaos
[公告]小陈老师温馨提示
陈冲
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22-8-25 23:07|
nihaos
为什么绩效管理总是和形式主义这个词为伍?(上)
商祺汪老师
1
2466
22-8-25 20:09|
nihaos
为什么绩效管理总是和形式主义这个词为伍?(中)
商祺汪老师
1
1744
22-8-25 20:08|
nihaos
为什么绩效管理总是和形式主义这个词为伍?(下)
商祺汪老师
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22-8-25 20:08|
nihaos
执行力问题切莫嫁祸于人
商祺汪老师
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22-8-26 14:12|
nihaos
人力资源管理系列:有容乃大的IBM人员招聘(PK)冰山素质模型
商祺汪老师
1
2884
22-8-26 10:20|
nihaos
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