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项目名称 |
项目介绍 |
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（一）集体合作项目 |
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破冰之旅 |
活动目标：建立团队、建立沟通渠道，打破坚冰，营造活力。 |
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红与黑 |
活动目的：公众的成功：从依赖到互赖, 人际关系领导的习惯 |
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有轨列车 |
活动目标：建立默契，是高效团队的基础。
进一步加强工作成员间的协作默契，保持一致的步调决定公司整体目标前进的速度； |
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信任背摔 |
活动目标：体验信任与被信任的元素、促进团队成员相互的信任、相互尊重，相互学习。 |
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智力电网 |
活动目标：通过有计划的行动和明确的分工协作才能让更快的达成共同的目标。 |
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盲人方阵 |
活动目标：加强学员的沟通与默契，学习有效沟通的方法。 |
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孤岛求生 |
活动目标：站在不同的角度来观察和分析公司各部门和各管理层次间的现象，增强同事
间相互理解。 |
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抢滩登陆 |
活动目标：逆境与求胜的欲望，让公司每一个员工紧密地团结在一起。共同的目标，让
每一位成员清楚地认识到组织的重要性。 |
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罐头鞋 |
活动目标：合适的领导，是高效团队的特征；唯有正确明了的指令，我们才能够迅速前进。 |
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抽板过河 |
活动目标：同舟共济，患难见真情。让你明白你不能忘记帮助你搭桥的伙伴，给他一只手。 |
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胜利墙 |
活动目标：树立甘为人梯的精神，见证整个团队的成长，将团队精神推向高潮。 |
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法柜奇兵 |
活动目标：通过有计划的行动和明确的分工协作才能让更快的达成共同的目标。一个活动很难依靠一个人去完成的。 |
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冰山一角 |
活动目标：帮助学员树立正面的职业心态与价值观,学习舒缓职业压力,正确对待由于个
人及职业环境带来的职业高原反应。 |
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核弹头 |
活动目的：培养和谐的人际沟通，提升企业员工的责任感与归属感。 |
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捆绑行动 |
活动目标：树立共同的目标，心系一线，力向一处；加强同事间的默契协作； |
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创世纪 |
活动目标：见证整个团队的成长，增强员工对企业归属感和向心力。 |
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飞越激流 |
活动目标：使参加者思维活跃、热血沸腾。重点培养团队合作、沟通和计划能力，练习以小组为单位解决问题。 |
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宇宙泥浆 |
活动目标：鼓励团队协同工作，展示同心协力的益处。让整个团队参与到一个寻找问题答案的游戏中来。 |
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（二）高空项目 |
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空中单杠
（个人挑战） |
活动目标：体验做到自己认为做不到的事情所带来的心灵冲击。如何建立自己的自信？挑战自己的潜能？ |
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跨越断崖
（个人挑战） |
活动目标：挑战自身极限，感受自我超强能力，面对压力，更好地认知人生，学会如何应对困难的态度； |
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攀岩
（个人挑战） |
活动目标：面对困难我们如何永不放弃，坚持不懈直到成功！ |
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攀云梯
（小团队合作） |
活动目标：认识团队及团队激励的作用，演练小团队协作、激励及共同实现目标的过程。 |
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天使之手
（小团队合作） |
活动目标：体验小团队合作。强化学员须要不断进取、勇于探索的精神，同时明白不管我们的目标有多么的遥远，路途有多么的艰辛，相信自己、相信同伴，我们一定会成功。 |
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团队桥
（小团队合作） |
活动目标：体验小团队合作。强化学员须要不断进取、勇于探索的精神，同时明白不管我们的目标有多么的遥远，路途有多么的艰辛，相信自己、相信同伴，我们一定会成功。
分享与讨论：相信自己、相信团队。
项目介绍：全体队员拉紧绳索将断桥平衡、稳定，让其它队员从断桥上安全通过。 |
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（三）野外集体活动 |
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登山、溯溪 |
活动目标：感受大自然的宁静，聆听溪谷的天籁之声，增强团队的凝聚力。 |
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定向越野 |
活动目标：寻找我们的目标，在任何时候，我们都不能迷失方向。这不仅仅只是一个活动，同时也代表着一种积极进取的生存方式。 |
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野战营 |
活动目标：增强竞存意识，模拟实战提升团队解决问题的能力。 |
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野餐 |
活动目标：积极主动参与，自主承担责任，增进了解和团队分工协作练习。 |
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（四）集体娱乐活动 |
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篝火晚会 |
增强团队的活力和凝聚力，增进了解，增进友谊 |
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卡丁车接力 |
全方位感受竞争、合作、个人、团队。。。； |
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游泳 |
感受山涧泉水游泳池带给您的清凉。。。 |
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射箭 |
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多人自行车 |
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烧烤 |
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